דרושים בחברת פתרונות גיוס עובדים
| גודל חברה: |
2-10 |
| תעשייה: |
גיוס והעסקה |
| פרופיל חברה: |
חברת פתרונות היא תוצר אבולוציוני שמגלם בתוכו 13 שנות פעילות והתמחות בגיוס והשמת עובדים.
דרכנו החלה בשנת 2006 כאשר הקמנו את “עובדים באילת” והיינו הראשונים לזהות את הצורך בגיוס עובדים לבתי המלון באילת, בשיטת השמת עובדים.
המשכנו את ההצלחה בכל הארץ עם מועדפת בעיר, שבמשך 8 שנות פעילותה הפכה לחברת השמת העובדים הבולטות בקרב חיילים משוחררים.
בשנים האחרונות תחומי ההתמחות שלנו התרחבו ללא היכר, ואנו מספקים פתרונות השמה למגוון רחב של תפקידים.
אל תהססו, הירשמו! |
להלן כל המשרות הפעילות בחברה זו
למוקד גדול בפתח תקוה דרושים/ות נציגי/ות מכירה
ביצוע שיחות יוצאות ללידים פוטנציאליים
שעות עבודה גמישות ללא ימי שישי
שכר שעתי + בונוסים
ניסיון במכירות - יתרון
זמינות ל 5 משמרות בשבוע
סביבת עבודה ממוחשבת
רצינות ,יכולת מכירתית גבוהה
מכירות
»
איש מכירות טלפוני | מכירות
»
איש טלמרקטינג
משרה מספר 6583260
לרשת קמעונאית בפריסה ארצית דרושים/ות קופאים/ות
התפקיד כולל מתן שירות ללקוחות
עובדי חברה מהיום הראשון!
עבודה מיידית ולטווח ארוך
הדרכה והכשרה תינתן למתאימים/ות
עבודה במשמרות כולל שישי ומוצ"ש
ניסיון בתחום - יתרון
נדרשת תודעת שירות גבוהה
עבודה לטווח ארוך!
תנאים טובים למתאימים
המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד
כללי
»
קופאי | כללי
»
עבודות כלליות
משרה מספר 6535899
בלעדי לג’וב מאסטר
לחברת בניה בירושלים דרוש/ה עוזר/ת לוגיסטי
ניסיון בעבודה כמחסנאי באתר בניה או ניסיון כאיש רכש בחברות קרמיקה
נכונות לעבודה פיזית
ידע וניסיון בעבודה במחשבים
יחסי אנוש טובים, מקצועיות, יכולת הכלת עומסים ולחצים
לוגיסטיקה ומחסנים
»
מחסנאות ואחסון
משרה מספר 6580112
גיבוי וסיוע לצוות מוכרנים בחלוקת סחורה לשוק הפרטי- עבודה משותפת עם מוכרן ותיק,
עזרה בסידור סחורה (שילוט, קידוד מחירים).
עבודה על מסופון.
גביית תשלום מלקוחות
רישיון ג (עד 12 טון)
עדיפות לניסיון של שנה לפחות כנהג חלוקה
עדיפות לניידות
נהגים, רכב ותחבורה
»
נהג דרגה C1
משרה מספר 6565847
למשרד ממשלתי בחיפה דרוש/ה מפעיל /ת GIS לעבודה מעניינת ומאתגרת.
התפקיד כולל קליטה והפקת מפות, קליטת שכבות וכיו"ב.
העבודה תפתח לכם /ן שער לתחום ה - GIS והקדסטר והשתלבות במגזר הציבורי.
שכר גבוה למתאימים /ות.
* רק מועמדים מתאימים ייענו.
ניסיון של שנה לפחות בעבודה עם תוכנות GIS (אפשרי גם ניסיון צבאי) - חובה.
ידע וניסיון בשרטוט מפות בתוכנות שרטוט שונות כגון AUTOCAD ו/או תוכנות ESRI לסוגיה (ARCVIEW).
השכלה רלוונטית בגיאוגרפיה /אדריכלות - יתרון משמעותי.
המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
טבע וחקלאות
»
גיאוגרפיה | בנייה/נדל"ן
»
הנדסאי אדריכלות
משרה מספר 6562721
אחריות על מספר מפעלים במקביל, החלפת מנועים, ריתוך, טיפול במדחסי אוויר, עבודת צוות.
עבודה פיזית מאומצת, נדרשת ניידות בין מספר מפעלים.
הנדסאי מכונות- יתרון
ניסיון כמכונאי צמ’’ה/מחצבות/ בטון/ תעשיות- חובה
ניסיון בריתוך ועבודת אחזקה במפעלים- חובה
משרה מלאה, 6 ימים בשבוע 7:00-17:00- נכונות לשעות נוספות במידת הצורך.
המשרה כוללת רכב חברה!
מכונות ותעשיה
»
אחזקה | מכונות ותעשיה
»
מסגר / רתך
משרה מספר 6560935
מתן שרות וליווי ללקוחות החברה - דיירים שרכשו דירה.
תאום פגישות ומתן יעוץ אדריכלי בהזמנות לעיצוב הבית.
שינויים ותיקונים בדירה ביצוע תמחור.
ועוד
העבודה בשטח.
משרה מלאה 8-17
הנדסאי אדריכלות -חובה
ניסיון בתחום-יתרון
ניסיון בשרות לקוחות - חובה
בעל אסרטיביות-חובה
ניידות - חובה
בנייה/נדל"ן
»
הנדסאי אדריכלות | בנייה/נדל"ן
»
אדריכל
משרה מספר 6560474
יד ימינו של מנהל הפרויקט
מענה טלפוני, טיפול אדמיניסטרטיבי שוטף
חשבונות, תוכנות מעקב
תיוקים, קשר עם המזמין
טיפול במיילים, תיאום פגישות
תזכורת לצוות
ידע בתוכנת Priority- חובה
ידע ביישומי Office- חובה
ניסיון אדמיניסרטיבי קודם- חובה
מוסר עבודה גבוה
יכולת למידה גבוהה
שרותיות
קליטה ישירה לחברה
תנאים טובים למתאימים/ות
מנהלה ומזכירות
»
איש אדמיניסטרציה | מנהלה ומזכירות
»
מזכירות
משרה מספר 6560472
בלעדי לג’וב מאסטר
לחברת בנייה מובילה באזור הרצליה דרוש/ה איש/ת רכש
התפקיד כולל ביצוע הזמנות, אחריות על מלאי האתר
קבלת סחורה לרבות חומרי גלם
ניהול פועלים, ניהול מחסנים
עבודה במשרה מלאה
ידע בתוכנת פריורטי - חובה!
ניסיון קודם בתחום - יתרון
ניידות - חובה
לוגיסטיקה ומחסנים
»
מחסנאות ואחסון | רכש, יבוא / יצוא
»
קניינות ורכש
משרה מספר 6550186
בלעדי לג’וב מאסטר
המשרות באתר מיועדות לנשים וגברים כאחד
מה זה משרה בלעדית?
זו משרה שהמעסיק החליט לפרסם אך ורק באתר ג'וב מאסטר,
כלומר פרטי המשרה וההתקשרות עם הגורם המגייס ידועים אך ורק לג'וב מאסטר.
חשוב להבהיר!
לאתרים שמעתיקים משרות ללא אבחנה מג'וב מאסטר, לרוב אין את פרטי ההתקשרות האמיתיים של איש/ת הקשר שאחראי על הגיוס בארגון למשרה זו.
