לחברה גלובאלית בשרון דרוש/ה רכז/ת שכר והטבות
תפקיד זה ידווח לסמנכ"ל Global Total Rewards ויעבוד בשיתוף פעולה הדוק עם ממשקים שונים במשאבי אנוש ברחבי העולם
תפקיד כולל:
· תמיכה בתהליכי ביצועים שנתיים גלובליים - מנהל מערכת הביצועים (Oracle HCM), אחראי על אימות דיוק הנתונים, ניטור התהליכים, ניתוח הנתונים ותמיכה בצוותי משאבי אנוש גלובליים.
· תמיכה בתהליך תשלום הבונוסים - הכנסת ושיקוף מונחי אוכלוסייה זכאים במערכת, בקרה על שלמות הנתונים וחישוביהם.
· תמיכה בניהול ובקרה של תקציב משאבי אנוש.
· תחזוקה וניהול של מערכת משאבי אנוש מקומית (מודול משאבי אנוש Hilan ו-SuccessFactors) - תחזוקה שוטפת ובקרת נתונים, מתן תמיכה ל-HRBPs, ייזום ויישום שיפורים בתהליכים והפקת דוחות.
· הפקת דוחות וניתוח של תהליכי משאבי אנוש שונים
· ניהול שוטף של ההטבות: ניהול אדמיניסטרטיבי של בדיקות רפואיות, ביטוח בריאות וכו’.
· אימות מדיניות משאבי אנוש, הגדרה ויישום מדיניות חדשה.