מחפשים תפקיד עם השפעה אמיתית על אנשים, תהליכים והתפתחות ארגונית?
זו הזדמנות להוביל את תחום הלמידה בארגון גדול ומבוסס, בתפקיד רחב, עצמאי ובעל עומק מקצועי.
מה בתפקיד?
הובלה ובנייה של קורסים, מסלולי הכשרה ותהליכי התפתחות מקצועית
התאמת פתרונות למידה ומתודולוגיות הדרכה לאוכלוסיות יעד מגוונות
כתיבה, יישום ובחינת אפקטיביות של תוכניות עבודה בתחום הלמידה
אחריות כוללת על הכשירות המקצועית של עובדים ומנהלים
ניהול פרויקטים חוצי ארגון בתחום הלמידה
העברת הדרכות וליווי מקצועי של עובדי המערך