תנאי סף: דרישות השכלה: 12 שנות לימוד או תעודת בגרות מלאה רישיון נהיגה בתוקף דרישות ניסיון: • ניסיון רלוונטי קודם בתחומי תפעול ואדמיניסטרציה • שליטה במחשב לרבות תוכנת אופיס על כלל התוכנות (וורד, אקסל, אאוטלוק, פאוור פוינט וכד’) • ניסיון מקצועי/ ניהולי- לא נדרש דרישות נוספות: • שפות- עברית ברמה גבוהה מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד: • יכולת עבודה בצוות עם גורמי פנים וחוץ • יכולת התמודדות עם לחץ • שירותיות ויחסי אנוש מעולים • יכולת התבטאות בכתב ובע"פ • יכולת ארגון, תכנון וביצוע • העבודה עם בעלי חיים • עבודה משרדית ועבודת שטח כפיפות: מנהל אגף תפעול מוניצפלי המשרה פונה לנשים וגברים כאחד, הכתיבה בלשון זכר נעשתה מטעמי נוחות בלבד. מועמד עם מוגבלות יהא זכאי להתאמות בהליכי הקבלה לעבודה. עדיפות תינתן למועמד המשתייך לאוכלוסייה הזכאית לייצוג הולם שאינה מיוצגת באופן הולם בקרב עובדי הרשות המקומית, ובלבד שמדובר במועמד בעל כישורים דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים. יש להגיש שאלון מועמד (מאתר המועצה- מכרזים->מכרזי כוח אדם ודרושים->"שאלון הגשת מועמדות למשרה"), קורות חיים, תעודות השכלה, צילום ת"ז, אישורים על ניסיון מקצועי כפי שנדרש בנוסח המכרז , למשאבי אנוש בדוא"ל עד לתאריך: 29.6.26. מועמדות שתגיע ללא כל הטפסים והתעודות לעיל, לא תיבחן. ועדת המכרזים שומרת על זכותה לדרוש מן המועמדים, לעבור מבחני התאמה, זאת בהתאם לשיקול דעתה של ועדת המכרזים.