מפעל אסם נסטלה בשדרות מגייס/ת רכז/ת הדרכה, רווחה ופיתוח ארגוני
תחומי אחריות
אחריות על ניהול ותפעול מערך ההדרכה באתר, לרבות תוכניות הדרכה שנתיות, הדרכות מנדטוריות ותהליכי הסמכה מפעליים.
הובלת תהליכי פיתוח ארגוני, פיתוח מיומנויות עובדים וליווי מנהלים.
תפעול, ליווי ובקרה של תהליכי משוב, הערכה ומדידת ביצועים.
תכנון, ניהול ובקרת תקציב ההדרכה והפיתוח הארגוני.
פיתוח והעברת הדרכות בתחומי משאבי אנוש ומיומנויות רכות.
אחריות על תחום רווחת העובד באתר, כולל תכנון והפקת אירועים, ימי גיבוש, טיולים, מתנות ופעילויות רווחה מגוונות.
ליווי תהליכי קליטת עובדים חדשים, חניכה והטמעה בארגון, בשיתוף מנהלי היחידות.
מתן תמיכה מקצועית ואדמיניסטרטיבית בתהליכי משאבי אנוש באתר.
ליווי עובדים ומנהלים לאורך מחזור חיי העובד, בהתאם לצורכי הארגון.
השתלבות בפעילויות ובפרויקטים רוחביים של מחלקת משאבי אנוש