מועצה אזורית לב השרון מכרז פנימי מס’ 38/26 עוזר/ת גזבר
מעבר למשרות נוספות מ. א. לב השרון
פורסם לפני 1 ימים
- לב השרון, נתניה
- משרה מלאה
- לא צוין שכר
תיאור המשרה:
היחידה: אגף כספים (גזברות)
היקף משרה: 100% (40 ש"ש)
תיאור התפקיד:
סיוע לגזבר הרשות בעבודתו השוטפת, ביצוע משימות מקצועיות ומנהלתיות ותמיכה ביישום מדיניות הרשות בתחום הכלכלי והכספי שעליו מופקד הגזבר.
תחומי אחריות:
• הגדרת מטרות, תכנון, ארגון וביצוע של מדיניות, בתחום האחריות של האגף.
• פיקוח ובקרה על ביצוע העבודה השוטפת המחלקה.
• ניהול צוות העובדים המחלקה
• מתן תמיכה שוטפת למערכת הכלכלית והכספית של הרשות, כולל סיוע בהכנת הצעת התקציב וריכוז חומרים להכנת הדוחות הכספיים, בהתאם להנחיות הגזבר ולכללי משרד הפנים.
• סיוע מקצועי וטכני לגזבר בתהליכי איסוף הנתונים, גיבוש והכנת התקציב השנתי והרב-שנתי של הרשות.
• סיוע במעקב ובקרה אחר עבודת מחלקת הגבייה (ארנונה כללית) - לרבות איסוף נתונים להכנת צו ארנונה, סיוע בבדיקת שומות, הכנת טיוטות לתשובות להשגות וסיוע מנהלתי/מקצועי בהליכי ערר.
• סיוע במעקב אחר המשאבים הכספיים של הרשות ותמיכה תפעולית בתהליכי גיוס המשאבים.
• מעקב, ריכוז ובקרה על נתוני ההכנסות המגיעות מהמחלקות השונות ברשות.
• ביצוע בקרה על ניתוב הוצאות הרשות לרישום נכון בסעיפים תקציביים, הפקת דו"חות תקופתיים ולפי דרישת הגזבר (לעיתים בלוח זמנים דחוף) וסיוע בהכנת ניתוחים כלכליים שונים.
היקף משרה: 100% (40 ש"ש)
תיאור התפקיד:
סיוע לגזבר הרשות בעבודתו השוטפת, ביצוע משימות מקצועיות ומנהלתיות ותמיכה ביישום מדיניות הרשות בתחום הכלכלי והכספי שעליו מופקד הגזבר.
תחומי אחריות:
• הגדרת מטרות, תכנון, ארגון וביצוע של מדיניות, בתחום האחריות של האגף.
• פיקוח ובקרה על ביצוע העבודה השוטפת המחלקה.
• ניהול צוות העובדים המחלקה
• מתן תמיכה שוטפת למערכת הכלכלית והכספית של הרשות, כולל סיוע בהכנת הצעת התקציב וריכוז חומרים להכנת הדוחות הכספיים, בהתאם להנחיות הגזבר ולכללי משרד הפנים.
• סיוע מקצועי וטכני לגזבר בתהליכי איסוף הנתונים, גיבוש והכנת התקציב השנתי והרב-שנתי של הרשות.
• סיוע במעקב ובקרה אחר עבודת מחלקת הגבייה (ארנונה כללית) - לרבות איסוף נתונים להכנת צו ארנונה, סיוע בבדיקת שומות, הכנת טיוטות לתשובות להשגות וסיוע מנהלתי/מקצועי בהליכי ערר.
• סיוע במעקב אחר המשאבים הכספיים של הרשות ותמיכה תפעולית בתהליכי גיוס המשאבים.
• מעקב, ריכוז ובקרה על נתוני ההכנסות המגיעות מהמחלקות השונות ברשות.
• ביצוע בקרה על ניתוב הוצאות הרשות לרישום נכון בסעיפים תקציביים, הפקת דו"חות תקופתיים ולפי דרישת הגזבר (לעיתים בלוח זמנים דחוף) וסיוע בהכנת ניתוחים כלכליים שונים.
דרישות המשרה:
תנאי סף:
דרישות השכלה:
בעל תואר אקדמי שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ, באחד מהתחומים הבאים: חשבונאות, כלכלה, מנהל עסקים או סטטיסטיקה.
או
תעודת רו"ח בתוקף.
דרישות ניסיון מקצועי וניהולי:
ארבע שנות ניסיון בתחום העיסוק הרלוונטי.
ניסיון ניהולי:
לא נדרש.
דרישות נוספות:
סדר וארגון, שירותיות, ייצוגיות, יכולת הובלה, שליטה ביישומי מחשב ועבודה בסביבה ממוחשבת לרבות OFFICE , מוטיבציה ומחויבות לעבודה, נכונות לעבודה ומתן מענה גם בשעות לא שגרתיות.
כפיפות:
מנהל אגף כספים (גזבר)
המשרה פונה לנשים וגברים כאחד, הכתיבה בלשון זכר נעשתה מטעמי נוחות בלבד.
עדיפות תינתן למועמד המשתייך לאוכלוסייה הזכאית לייצוג הולם שאינה מיוצגת באופן הולם בקרב עובדי הרשות המקומית, ובלבד שמדובר במועמד בעל כישורים דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים.
יש להגיש שאלון מועמד (מאתר המועצה- מכרזים->מכרזי כוח אדם ודרושים->"שאלון הגשת מועמדות למשרה"), קורות חיים, תעודות השכלה, צילום ת"ז, אישורים על ניסיון מקצועי כפי שנדרש בנוסח המכרז , למשאבי אנוש בדוא"ל עד לתאריך 17.8.26
מועמדות שתגיע ללא כל הטפסים והתעודות לעיל, לא תיבחן. ועדת המכרזים שומרת על זכותה לדרוש מן המועמדים, לעבור מבחני התאמה, זאת בהתאם לשיקול דעתה של ועדת המכרזים.
דרישות השכלה:
בעל תואר אקדמי שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ, באחד מהתחומים הבאים: חשבונאות, כלכלה, מנהל עסקים או סטטיסטיקה.
או
תעודת רו"ח בתוקף.
דרישות ניסיון מקצועי וניהולי:
ארבע שנות ניסיון בתחום העיסוק הרלוונטי.
ניסיון ניהולי:
לא נדרש.
דרישות נוספות:
סדר וארגון, שירותיות, ייצוגיות, יכולת הובלה, שליטה ביישומי מחשב ועבודה בסביבה ממוחשבת לרבות OFFICE , מוטיבציה ומחויבות לעבודה, נכונות לעבודה ומתן מענה גם בשעות לא שגרתיות.
כפיפות:
מנהל אגף כספים (גזבר)
המשרה פונה לנשים וגברים כאחד, הכתיבה בלשון זכר נעשתה מטעמי נוחות בלבד.
עדיפות תינתן למועמד המשתייך לאוכלוסייה הזכאית לייצוג הולם שאינה מיוצגת באופן הולם בקרב עובדי הרשות המקומית, ובלבד שמדובר במועמד בעל כישורים דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים.
יש להגיש שאלון מועמד (מאתר המועצה- מכרזים->מכרזי כוח אדם ודרושים->"שאלון הגשת מועמדות למשרה"), קורות חיים, תעודות השכלה, צילום ת"ז, אישורים על ניסיון מקצועי כפי שנדרש בנוסח המכרז , למשאבי אנוש בדוא"ל עד לתאריך 17.8.26
מועמדות שתגיע ללא כל הטפסים והתעודות לעיל, לא תיבחן. ועדת המכרזים שומרת על זכותה לדרוש מן המועמדים, לעבור מבחני התאמה, זאת בהתאם לשיקול דעתה של ועדת המכרזים.
מעבר למשרות דומות בתחומים:
משרה מספר 9836725
הגדילו את החשיפה שלכם למגייסים עם מנוי ProJobs
אלפי מגייסים מחפשים אתכם במאגר הפרופילים בג'וב מאסטר, הגדילו את החשיפה שלכם עד פי 4 באמצעות מנוי ProJobs
ניתן לבטל את המנוי בכל עת