דרושים משרה חלקית חדרה וזכרון יעקב

-העבודה ממשרדי החברה בבני ברק מרחק הליכה מקניון איילון. -סביבה נעימה. -משרה מלאה ימים א’-ה’. -יצירת קשר עם לידים חמים וקרים לקוחות מתעניינים. -תיאום פגישות ייעוץ עם יועצי החברה. - ניהול יומן וניהול מעקב אחר לקוחות. -עבודה בסביבה צעירה, דינמית ומשפחתית. -העבודה ממשרדי החברה בלב. שכר בסיס + עמלות גבוהות!

למותג סייבקס מהמובילים בתחום מוצרי התינוקות והילדים, דרוש/ה טכנאי/ת שירות ותיקונים. במסגרת התפקיד:  ביצוע תיקונים במגוון מוצרים במעבדה הטכנית של החברה. מתן שירות איכותי, אדיב ומקצועי בשילוב עבודה צמודה עם מחלקת שירות הלקוחות. ביצוע בדיקות שירות, איתור תקלות ותיקונן במגוון מוצרים. ייעוץ טכני והדרכת לקוחות בהתקנה ובהפעלה של מוצרים לאחר התיקון. * משרה מלאה במשרדי החברה בקיסריה, ימים א’-ה’ 8-16:30 , ימי שישי 8-13 שכר גבוה ותנאים טובים למתאימים, אפשרויות קידום למצטיינים. הכשרה מקצועית מלאה לדרישות התפקיד באחריות החברה

הזדמנות להשתלב בצוות מוביל להתוות דרך וליצור שיתופי פעולה חדשים לטובת פיתוח כלכלי ומיצוי משאבים בעמותת פנאי העיר חדרה. אחריות כוללת על ניהול וייעול כל משאבי העמותה, כולל מיצוי מקורות מימון, פיתוח אפיקי הכנסה חדשים ושיתופי פעולה כלכליים לטובת קידום והרחבת הפעילויות המגוונות של העמותה. תחומי אחריות: 1. מיצוי משאבי העמותה (נכסים, שכירויות וכד’) ולקוחות העמותה לפי תחומי העיסוק (רצף, גיל הרך, וכד’). 2. מיצוי מקורות מימון ותרומות: • גיוס מקורות מימון חדשים, הן מהמגזר הציבורי והן מהמגזר הפרטי. • יצירת קשרים עם תורמים פוטנציאליים וגיוס תרומות עבור העמותה. • איתור הזדמנויות לקבלת מענקים וקרנות לתמיכה בפרויקטים של העמותה. 3. פיתוח אפיקי הכנסה חדשים: • זיהוי והפעלה של אפיקי הכנסה חדשים. • מיצוי ופיתוח המשאבים הקיימים בארגון. • תכנון ויישום מודלים כלכליים יצירתיים לצורך גידול בהכנסות העמותה. • פיתוח שיתופי פעולה עסקיים עם חברות , עסקים פרטיים ובעלי עניין נוספים. • העמקת שיתופי הפעולה הקיימים. 4. הכנה והגשה של דוחות כלכליים: • הכנת דוחות תקופתיים להנהלה, כולל תכניות עבודה ומדדי הצלחה. • הצעת פתרונות אסטרטגיים לטווח הארוך והקצר ליצירת יציבות כלכלית לעמותה.

סגן/ית מנהלת הצהרונים מהווה יד ימינה של מנהלת הרצף החינוכי ואחראי/ת על הובלה, ליווי ופיתוח התחום הפדגוגי בצהרוני גני הילדים, לצד אחריות ניהולית-ארגונית שוטפת. התפקיד כולל ניהול מקצועי של צוותים, הטמעת תוכניות עבודה, פיקוח ובקרה על איכות המענה החינוכי ויישום מדיניות הארגון בשטח. תחומי אחריות עיקריים: הובלה פדגוגית בגני הילדים: -בנייה, התאמה והטמעה של תוכנית עבודה פדגוגית שנתית בצהרוני גני הילדים. -עבודה בשיתוף ובהלימה לתוכנית הפדגוגית של גני הילדים. -ליווי והדרכה מקצועית של מובילות ורכזות צהרון. -פיקוח על יישום תכניות חינוכיות. -פיתוח מענים רגשיים-חברתיים והטמעת שיח חינוכי מיטבי. -קיום תצפיות, מתן משובים ובניית תכניות שיפור. ניהול והובלת צוותים: -ניהול מקצועי של מובילות וסייעות ורכזות בצהרונים. -קליטה, ליווי והערכת עובדים. -הובלת ישיבות צוות והשתלמויות מקצועיות. -טיפול באירועים חריגים ומתן מענה בשטח. אחריות ארגונית ותפעולית: - שותפות בגיבוש מדיניות ונהלים. -בקרה על עמידה בסטנדרטים חינוכיים ובטיחותיים. -עבודה שוטפת מול מנהלות גני הילדים. -קשר עם הורים במידת הצורך ובאירועים מורכבים. -מילוי מקום מנהלת הרצף החינוכי בהיעדרה.

לחברה תעשייתית מובילה דרושים/ות עובדי/ות ייצור וחותך /ת בד לעבודה בסביבה דינאמית. * תחומי אחריות: עבודה בקווי ייצור בהתאם לנהלי עבודה. הפעלת מכונות וציוד ייצור. ביצוע עבודות הרכבה / תפירה / חיתוך לפי הצורך. הקפדה על איכות המוצרים ועמידה בסטנדרטים. עבודה בהתאם לתכנית ייצור ולוחות זמנים. שמירה על סדר, ארגון ובטיחות בעבודה. * מיקום המשרה: כפר יונה היקף משרה: מלאה / משמרות

דרושים /ות אנשי /נשות מכירות לאולם התצוגה של חברת האוס אין בבית יהושע (צמוד לפולג נתניה) רשת פוטון העיר (האוס אין) בע"מ לאולם התצוגה האוס אין בבית יהושע (צמוד לפולג נתניה) המתמחה בתחום הנגרות והריהוט לכל הבית דרושים /ות אנשי/ם עם ניסיון במכירות אנרגטיים וראש גדול. המשרה כוללת ייעוץ, שירות ומכירה עבודה עם לקוחות * העבודה כוללת ימי שישי * אפשרות לעבודה חלקית או מלאה