דרושים גיוס והשמה בראש העין

מכבי טבעי מגייסת רפרנט/ית גיוס למטה הארגון בתל אביב התפקיד כולל:  • תמיכה תפעולית ואדמיניסטרטיבית מלאה בכל שלבי תהליך הגיוס • מעקב ובקרה אחר התקדמות מועמדים ועמידה בלוחות זמנים • ליווי מועמדים בתהליך הגיוס: שליחת טפסים, איסוף מסמכים, פתיחת תיקים וטיוב נתונים • עבודה מול מנהלים מגייסים עדכון סטטוס מועמדים, פתיחה וסגירת משרות במערכות • אחריות על קליטת מועמדים במערכות הארגוניות והזנת נתונים מדויקת

אנחנו מחפשים כוכבת/כוכב שיצטרף אלינו לתפקיד משמעותי המשלב בין עולמות הגיוס לבין ניהול הידע הארגוני. אם אתם אנשים של אנשים, אוהבים להניע תהליכים, מסודרים ברמות ויודעים להפוך מידע למשהו נגיש וברור — אנחנו רוצים להכיר אתכם! ✨ 🎯 מה עושים בתפקיד? בתחום הגיוס: אחריות על תהליכי גיוס מקצה לקצה. פרסום משרות, סינון קורות חיים וראיונות טלפוניים. תיאום וראיונות עם מנהלים מקצועיים. ליווי מועמדים לאורך כל התהליך ועד לקליטה. בתחום ניהול הידע: כתיבה, עדכון, תיעוד והנגשת תהליכים ונהלים. ארגון ותחזוקה של מאגרי ידע במחלקות השונות.

לחברת לוגיסטיקה בינלאומית במודיעין דרוש/ה רכז/ת גיוס ומראיינת פרונטלי/ת. התפקיד הוא יחידני בכפיפות למנהל מש"א. המשרה מכילה: ביצוע ראיונות ואבחון פרונטלי, סינון טלפוני וקורות חיים, שיחות ממליצים ועוד. ימים א-ה.

תיאור התפקיד: • ניהול תהליכי הגיוס למשרות מגוונות: מטה, שטח וגיוסי מאסה. • פרסום המשרות בפלטפורמות השונות, מיון וסינון קו" ח. • ביצוע ראיונות טלפונים, ראיונות עומק )פרונטליים(, שיחות ממליצים וכתיבת חוות דעת מקצועית למנהלים. • ליווי המנהלים לאורך תהליך הגיוס, עד קליטת העובד/ת בחברה. • קשר רציף עם חברות ההשמה, אתרי דרושים וערוצי גיוס נוספים. • ניהול שוטף של מחזור חיי העובד בארגון: טיפול בקליטות וסיומי העסקה, טיפול וייעוץ בבעיות פרט, ניהול קשר שוטף עם העובדים, מענה בנושאי שכר ותנאי העסקה, ייעוץ וליווי מנהלים. העבודה במשרה מלאה ,8:00-17:00 ללא אופציה להיברידיות.